| » Uitzenden |
| » Werving & Selectie |
| » Meld vacature |
| » Zoek een kandidaat |
| » Opdrachtbevestiging |
| » Tarief & facturatie |
| » In dienst nemen |
| » Opdracht stoppen |
Deze vergoeding zal een percentage zijn van het basismaandtarief (basismaandtarief = uurtarief x 173,33 werkuren)
De hoogte van deze vergoeding is afhankelijk van de duur van de reeds gewerkte periode. Hoe meer maanden de uitzendkracht al gewerkt heeft, des te lager de éénmalige vergoeding.
Bel ons voor meer informatie hierover.